当HR问你“有几个offer”的时候，一般情况下他们对你很满意，有意招揽你。

在这种情况下，我的建议是含糊其辞，让HR无法猜到自己到底有几个offer。

 你拿到的offer越多，意味着你越是抢手，如果他们想要把你招揽到手就必须付出更高的代价。

不要傻乎乎的告诉HR实情，而是告诉他“已经有几家offer在谈了，还在看”，一方面抬高自己的身价，另一方让HR重视起来，这样他就有可能开出更高的价格了。

总的来讲，HR是花更少的钱招到能干的人，招聘者则是找到更有钱途和前途的工作。